河北省邢台市清河县城关工贸区
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岗位职责:
1. 负责公司人事招聘和员工关系管理工作,及时招聘适合公司需要的优秀人才。
2. 组织实施员工培训、考核、激励和晋升机制等工作,协助制定相关人力资源政策和制度。
3. 负责公司行政事务的管理和执行,如办公室管理、文件管理等。
4. 负责薪酬福利管理,包括制定薪酬体系、核算薪资等。
5. 协调处理员工关系,解决员工问题,营造良好工作氛围。
任职要求:
1. 大专及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业优先。
2. 应届毕业生亦可,有相关实习经验者优先。
3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,有责任心和服务意识。
4. 熟练使用office等办公软件,具备基本的网络知识。
5.主要负责招聘,有相关经验优先考虑
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